| Per ciascuna domanda, selezioni la casella appropriata: |
- Come valuta la preparazione dei nostri consulenti e le loro capacità di capire le sue esigenze?
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- Come valuta la qualità della comunicazione dei nostri consulenti (chiarezza, pertinenza, trasparenza)?
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- In che modo i nostri consulenti hanno saputo far combaciare i requisiti del candidato con le specifiche dell'incarico?
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- Come valuta l'accuratezza delle informazioni date dai nostri consulenti al candidato circa la sua azienda, le responsabilità e i compiti del ruolo?
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- Quanto i tempi di tutto il processo di ricerca e selezione hanno soddisfatto le sue aspettative (rispetto delle deadline, rapidità di risposta, follow up dei colloqui…)?
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- Come valuta il livello del nostro servizio al cliente (reception, chiarezza dei contratti, fatturazione…)?
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- Come valuta la qualità del follow-up dei nostri consulenti dopo la chiusura dell'incarico?
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- Per favore, valuti complessivamente la sua esperienza con Robert Half
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- Se applicabile, come valuta il nostro esclusivo modello Company-InŽ?
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- Se dovesse indicarci un'area su cui migliorare, quale sarebbe?
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Può inserire un testo di max 500 caratteri |
- Consiglierebbe Robert Half ad altre aziende?
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